Análisis contable y tributario — BBSC®
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Asesoría Legal

236 artículos en Asesoría Legal

Despido por no concurrencia del trabajador
Asesoría Legal 20 dic. 2022

Despido por no concurrencia del trabajador

No solamente se requiere que el trabajador no concurre al trabajo, sino que el trabajador no pudo justificar s...

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Asesoría Legal 14 dic. 2022

Despido por negociaciones que ejecute el trabajador que hubieren sido prohibidas por el empleador

Articulo 160 N 2Negociaciones que ejecute el trabajador dentro del giro del negocio que hubieren sido prohibid...

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Asesoría Legal 13 dic. 2022

Despido por conductas de acoso laboral.

Ariculo 160 N 1 letra F el despido por conductas de acoso laboral, es contrario a la dignidad de la persona el...

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Despido por conducta inmoral del trabajador que afecte a la empresa donde se desempeña
Asesoría Legal 07 dic. 2022

Despido por conducta inmoral del trabajador que afecte a la empresa donde se desempeña

En el articulo 161 N°1 e se encuentra la causal de despido por conducta inmoral. El trabajador debe ir en cont...

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Causal de despido por injurias proferidas por el trabajador al empleador (N°1 d)
Asesoría Legal 05 dic. 2022

Causal de despido por injurias proferidas por el trabajador al empleador (N°1 d)

Las injurias en el Derecho del Trabajo deben entenderse en su sentido natural y obvio, es decir, como expresio...

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despido por actos de violencia contra del empleador o de cualquier trabajador (N°1 c)
Asesoría Legal 01 dic. 2022

despido por actos de violencia contra del empleador o de cualquier trabajador (N°1 c)

Apunta a violencia física. La jurisprudencia nacional señala que constituye vías de hecho toda riña o desorden...

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Asesoría Legal 28 nov. 2022

Desvinculación por acoso sexual art 160 N1 letra b

Conductas de acoso sexual (N°1 b) Se consideran como actos atentatorios contra la dignidad. Se entiende como a...

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Causales de caducidad: Art. 160
Asesoría Legal 25 nov. 2022

Causales de caducidad: Art. 160

El Art. 160 señala un listado de causales (por conductas reprochables del trabajador) que permiten al empleado...

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Conclusión del trabajo o servicio que dio origen al contrato (contrato de obra o faena)
Asesoría Legal 22 nov. 2022

Conclusión del trabajo o servicio que dio origen al contrato (contrato de obra o faena)

Art. 159 N°5: “El contrato de trabajo terminará en los siguientes casos 5.- Conclusión del trabajo o servicio...

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CRITERIOS GENERALES DEL SII PARA ACEPTAR BASE DE ACUERDO EN ETAPA JUDICIAL
Asesoría Legal 22 nov. 2022

CRITERIOS GENERALES DEL SII PARA ACEPTAR BASE DE ACUERDO EN ETAPA JUDICIAL

Los Artículos 132, 132 bis y 132 ter del Código Tributario, modificados por la Ley 21.210 de Modernización Tri...

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Terminación del contrato laboral por Plazo Fijo
Asesoría Legal 18 nov. 2022

Terminación del contrato laboral por Plazo Fijo

Art. 159 N°4: “El contrato de trabajo terminará en los siguientes casos: 4- Vencimiento del plazo convenido en...

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Despido por Caso fortuito o fuerza mayor
Asesoría Legal 15 nov. 2022

Despido por Caso fortuito o fuerza mayor

Art. 159 N°6: “El contrato de trabajo terminará en los siguientes casos: 6. – Caso fortuito o fuerza mayor”. D...

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